当前位置:主页 > 小塘财神心水图 >

小塘财神心水图

職介平台販賣實習機會銀行、券商、互金集體入坑

发布日期:2021-09-26 05:48   来源:未知   阅读:

  www.181920a.com87654品特轩高手论坛最近,微博大號“王大力如山”爆料稱,有類似“金融小伙伴”的培訓機構公然聲稱推出保証拿到金融機構實習offer的收費內推的“服務項目”,涉及機構囊括了券商、基金、銀行、互金等多個金融機構。消息甫一出現就引起軒然大波,並持續發酵。

  隨即,涉及的多家金融機構與職介平台紛紛發布官方聲明予以澄清。但是,這真的只是“誤會”?這樣的付費內推模式是否真實存在?就此,《國際金融報》記者進行了一番採訪調查,以期揭露真相。

  據“王大力如山”爆料,以“金融小伙伴”為例的一些培訓機構,打著為實習生做求職指導的名義,實際上做出售金融機構實習機會的勾當,並且涉及到的金融機構不僅有基金、快消、互金行業,甚至一些知名的銀行、券商機構也被囊括其中。

  在“王大力如山”的爆料中,一張來自“金融小伙伴”公眾號文章的截圖顯示,該培訓機構提供的4種不同檔次的套餐,收費標准不等,其中尊享套餐包含了課程及實訓+2份實習套餐+定制服務+貼身服務指導﹔而星耀套餐中則是明確顯示,該套餐包含的服務有課程實訓+不限次數實習+兩年VIP+校招VIP。

  更有消息稱,該平台還有實習內推的“Offer通”套餐,內容為:線上/線下精英學徒+不限次數實習+不限次數課程+定制化長期培養+有留用實習機會內推+校招入職機會內推+社招機會內推(兩年以內)。

  根據“金融小伙伴”微信公眾號官方簡介,其專注金融教育與職業發展,構建垂直金融O2O社區,涵蓋金融招聘、職場培訓、金融社交、問答講座等。擁有50萬+優質用戶,覆蓋國內20余省市和美英澳加日等海外多個國家地區。該公號運營方為萬邦金融(天津)科技發展有限公司(下稱“萬邦金融”),企業成立日期為2015年3月30日。記者發現,除了“金融小伙伴”之外,萬邦金融旗下還經營著金嘉研究院、金嘉求職匯、金嘉學堂等多個微信公眾號。

  針對上述爆料,身處風波中心的“金融小伙伴”平台隨即發布了一則公告稱,“金融小伙伴一直反對明碼標價買賣實習的行為,自2017年以來多次在jrxhb2017的微信號上進行公開反對。出於對我們社群運營和信息宣傳工作的認可,部分金融機構與金融小伙伴開展正式合作,舉辦例如線上宣講會等相關活動。上述合作純粹是信息層面的合作與推廣,旨在為不能親臨傳統線下宣講會現場的同學們提供一個了解企業和相關崗位的機會。我們鄭重聲明,從來沒有向合作的金融機構進行過任何利益輸送。”

  與此同時,被“王大力如山”點名的不少金融機構也紛紛發出“澄清”聲明,例如華泰証券、瑞銀、興業証券、天弘基金、國泰君安等。

  《國際金融報》記者注意到,這些金融機構發布的聲明內容大同小異,一方面表明了其公司官網或是官微是該公司校園招聘簡歷接收的惟一官方渠道,另一方面則是強調了公司未與任何培訓機構、團體、個人以內推實習生、校園招聘為由,向申請者收取相關費用等。並且表示,堅決抵制一切付費實習內推的行為。

  對此,某知名券商負責實習生招聘的相關人士也對《國際金融報》記者表示,該公司並未就校園招聘和任何第三方機構有過“內推”的合作關系。他還向記者透露,網上甫一爆出這一消息時,公司內部就自上而下進行了一系列排查工作,相關負責領導也進一步強調了校園招聘的一系列問題。

  在這件事情上,究竟孰线日,《國際金融報》記者以應屆畢業生身份聯系上了一位“金融小伙伴”平台的金融求職顧問。對於記者的實習咨詢,他僅表示,“我們現在提供了針對應屆生求職的指導大禮包,包含筆試指導、簡歷指導、面試指導、性格測試、銀行攻略、四大攻略。”

  而《國際金融報》記者經過搜尋更是發現,從事類似內推實習收費業務的第三方機構並非少數。據記者不完全統計,大平台超過15家,小的平台不計其數。其中,相對知名的有:面包求職、DreamBigCareer、Unicareer、Offer先生、TG實習狗、門徒求職、職問、逆行求職、名企實習、留學生求職、互聯鏢局、金嘉求職匯等。

  《國際金融報》記者進一步根據提示找到了門徒計劃的求職顧問,該求職顧問給記者發送了一份相關簡介。該簡介顯示,門徒求職主要服務於泛金融與投資類的實習或全職應聘者,主要涉及行業為券商、基金、信托、銀行、保險、期貨、會所、律所、咨詢等。並著重強調了“保証實習offer”、“部分實習期間表現優異更有留用機會”。

  在網上流傳的一張第三方機構收費內推的收費標准中,將金融行業中的投行、咨詢、會計師事務所、銀行、快消、互聯網都涵蓋其中,被舉例的公司也包含了國有銀行、四大會計師事務所、知名券商、中資、外資企業等。令人咂舌的不僅是“高水准”的各類公司,還有“高標准”的收費登記。其中,價格最低的快消、互聯網公司的實習機會接近2萬元,而投行的A類公司的實習機會達到了5萬元以上。

  然而,在按照顧問的要求做了充分准備之后,噠噠還是沒有成功進入承諾的那家券商機構。不僅如此,在協商退款上也出現了一系列問題,“交錢之前是說不成功就退全款,但是那家公司沒進去,之前的定金也一直沒退下來,他們說這算是之前的咨詢、培訓費用,最后協商的結果是幫我找了另外一個非前60強的券商機構實習”。

  據上述券商工作人員對記者介紹,實習生的招聘往往和校招、社招不同,主要由業務部門來負責,僅需要在招聘成功后“通知”人事即可,而其他招聘則統一需要從人事方面首先篩選。

  匯業律師事務所合伙人吳冬在接受《國際金融報》記者採訪時表示,根據我國勞動法、勞動合同法等規定,用人單位不得向求職者收取任何的費用。同時他指出,針對一些其他的獵頭公司、中介機構來說,法律上並沒有完全的禁止。吳冬認為,這些所謂的收費內推平台實際上是從事著人才獵頭活動的組織,監管部門應當嚴格監督管理,核查這些組織是否有相應的資質來從事相關工作。

  吳冬提醒求職者,這類的求職機構很多,但求職者、尤其是一些尚未踏入社會的大學生不要輕易去相信這類收費內推的宣傳平台。“金融市場實際上是充分經營的,雖然說不能算是完全透明,但基本上可以說得上是市場化競爭,用人單位並不會因為所謂的內推來更多地考慮錄取。金融機構的人力資源部門更多地會從實際需要、求職者的個人能力、資歷來選擇性錄用。”吳冬稱。

  預售訂金(定金)和尾款、直播、全場滿贈和滿送、跨店津貼、購物返券、滿減打折……今年“618”期間,各平台推出系列優惠活動來吸引消費者。然而,此次年中大促,似乎越來越多的消費者們已經沒有了當年一遍又一遍算優惠,然后定表開搶的熱情,而是選擇了“躺平式”參與。…

  人民網北京6月18日電(記者王震)據証監會網站消息,近日,証監會發布《証券期貨業結算參與機構編碼》《挂牌公司信息披露電子化規范第1部分:公告分類及分類標准框架》《挂牌公司信息披露電子化規范第2部分:定期報告》《挂牌公司信息披露電子化規范第3部分:臨時報告》《証券期貨業大數據平台性能測試指引》五項金融行業標准,自公布之日起施行。 証監會介紹,《証券期貨業結算參與機構編碼》標准的實施,通過為証券期貨業結算參與機構分配統一的編碼,可有效降低編碼轉換和適配工作成本,便於機構間以及結算參與機構內部進行數據查詢、統計、分析、挖掘以及數據共享等工作,進一步促進行業數據標准化,支持行業數據治理工作﹔《挂牌公司信息披露電子化規范》行業系列標准的制定實施有利於實現証券業內、挂牌公司之間的信息共享,推動挂牌公司信息披露和証券信息服務業規范、有序地發展﹔《証券期貨業大數據平台性能測試指引》的制定,從測試流程、測試方法和測試內容等方面規范了大數據平台性能測試,有效指導各証券期貨業機構開展性能測試工作,提升測試能力,提高測試效率,並基於測試結果客觀評估大數據平台產品性能。…

  報社招聘招聘英才廣告服務合作加盟供稿服務數據服務網站聲明網站律師信息保護聯系我們服務郵箱:違法和不良信息舉報電話舉報郵箱:

Power by DedeCms